9月10日至9月13日，在中秋、国庆佳节临近之际，汽服公司按照集团党委《关于开展2024年中秋国庆节前廉政约谈的通知》的文件要求，精心组织了分层级廉政约谈活动，为节日期间的廉政纪律筑牢防线。

在与领导班子成员的约谈中，公司党委书记、总经理鞠仕亮强调领导班子成员作为公司的“掌舵人”，在节日期间更要以身作则，对廉政风险点保持高度的警觉性。要将廉政理念融入公司的整体战略规划中，时刻关注公司廉政动态，避免因节日期间的麻痹大意而给公司带来声誉和经济上的损失；中层管理人员的约谈则由分管领导负责，谈话重点聚焦于各部门、各事业部在业务执行过程中的廉政风险防范。指出中层作为上传下达的关键环节，要严格监督下属，杜绝在节日期间出现接受业务往来单位的宴请、收受礼品等违规行为。同时，要加强内部的廉政教育，将廉政文化融入日常工作中，让每一位员工都深知廉洁纪律的红线不可触碰；对于基层员工的约谈，由各部门负责人具体实施。谈话内容贴近基层工作实际，着重提醒基层员工在与客户、供应商打交道的过程中，要坚守廉洁底线。尤其是在节日期间，对于可能出现的小恩小惠要坚决拒绝。

通过此次分层级的廉政约谈，公司从领导班子到基层员工全方位地强化了廉政意识，确保度过一个风清气正、廉洁祥和的节日，为公司的廉政建设工作打下了坚实的基础。