当前位置:买球赛十大平台(中国)官方网站 > 党建工作 > 思想、组织与作风建设
汽车公司开展新入职员工任职前集体廉政谈话
买球赛十大平台(中国)官方网站:汽车公司 作者:王婷 浏览次数:1610 录入时间:2024-08-08

为进一步提高新入职员工廉洁自律意识和履职能力,扣好“第一粒扣子”、把好“第一道关口”。近期,汽车公司纪委对6名新入职员工进行了任职前集体廉政谈话。会议由公司纪委书记权太琦主持。  

会上,权太琦对新入职员工的加入表示欢迎,简要介绍了公司的基本情况,使新入职员工对即将投入奋斗的新平台有了充分的认识和了解。针对他们即将开启的职业生涯,权太琦提出了三点殷切期望,一是坚持以学促干,不断增长本领;二是强化履职尽责,积极担当作为;三是严守纪律规矩,坚守廉洁底线。

权太琦传达学习了《国有企业管理人员处分条例》的相关要求,同时,选取了具有较强典型性、代表性、警示性的案例,深刻剖析违纪的主客观因素,将问题、原因、危害、教训启示等讲准、讲深、讲透。与会人员集中观看了廉政警示教育片《坚持严的基调 加强纪律建设》,并郑重地签订了廉洁从业公开承诺书。                                                                  

通过此次活动,新入职员工在思想上受到了一次深刻的洗礼,为他们在新的工作岗位上开好头、起好步奠定了坚实的基础。今后,汽车公司纪委将持续加强对新入职人员的教育、监督和管理,努力营造风清气正的政治生态和工作环境,为公司的高质量发展提供坚强的纪律保障。